課桌椅廠家在人才團隊建設(shè)上，由“一專”向“多能”方面轉(zhuǎn)變，即課桌椅廠家由“線型人才”培養(yǎng)向“細分人才”培養(yǎng)方向轉(zhuǎn)變。
課桌椅廠家過去單品業(yè)內(nèi)人才已不能滿足目前行業(yè)的“跨項”生產(chǎn)、服務(wù)的市場需求，因此，課桌椅廠家要結(jié)合當下的市場需求和未來發(fā)展，展開全員培訓，提高員工的“一專多能”素質(zhì)，同時引進復(fù)合型營銷、管理人才，努力打造一支營銷技能過硬、素質(zhì)優(yōu)良的生產(chǎn)管理運營團隊，在課桌椅的市場競爭中把握商機，收獲利潤。文章來源課桌椅http://www.zsshunantai.com.cn/。
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